Les 33 meilleurs livres de l'administration des affaires
Que vous soyez étudiant, entrepreneur ou administrateur d’une équipe de travail, vous serez peut-être intéressé par les 33 excellents ouvrages en administration des affaires que je vous recommanderai plus tard.
Ce ne sont pas seulement les best-sellers, mais certains des lecteurs les plus appréciés par leurs lecteurs pour leurs bonnes idées et leurs leçons pratiques. Je vous recommande de les regarder tous, car il y en a qui sont vraiment bons et qui sont peu connus dans le monde latin.
D'autre part, ne vous laissez pas submerger, car vous avez tellement d'options que tout le monde va vous fournir beaucoup de connaissances. En ce qui concerne la commande, je ne l’ai pas fait par ordre d’importance, ne donnez donc pas plus de valeur aux premières.
Je vous encourage également à donner votre avis si vous avez lu l'un de ces livres ou si vous en recommandez un autre qui n'a pas été inclus dans la liste. Vous pouvez commenter à la fin de l'article. Vous pouvez également être intéressé par ces livres d’entraide.
Organisez-vous efficacement-David Allen
Ce livre a un objectif clair: démontrer qu’il existe un système d’organisation du travail qui nous permet de libérer notre esprit des tensions qui entravent notre créativité et nous rend plus efficaces dans tous les aspects de la vie.
Comment gagner des amis et influencer les gens-Andrew Carnegie
Un classique fondamental si vous êtes un employé ou un patron. Quels que soient vos enseignements, il est fondamental d’améliorer vos relations personnelles et d’accroître votre capacité d’influence. Vous pouvez lire son résumé ici.
Influence-Robert Cialdini
Un livre de base si vous voulez améliorer votre capacité à influencer les gens. Et cela ne repose pas sur des croyances ou des hypothèses, mais sur les recherches de certains des psychologues les plus influents.
L'art de la guerre
Un autre classique fondamental à mieux guider dans la vie quotidienne à la fois des gens normaux et des patrons qui dirigent des équipes de personnes. Vous pouvez lire un résumé ici.
Les clés du succès de Toyota: les 14 principes de gestion du plus grand constructeur au monde - Jeffrey K. Liker
Les clés du succès de Toyota illustrent l'approche unique de Toyota en matière de gestion Lean, à savoir les 14 principes qui guident la qualité de l'entreprise japonaise et sa culture marquée par l'efficacité.
Les 7 habitudes des gens très efficaces - Stephen Covey
L'auteur utilise des anecdotes pour nous faire réfléchir sur chacune de nos actions et sur la manière d'accéder au changement.
Le résultat est le développement du caractère, de l'intégrité, de l'honnêteté et de la dignité humaine nécessaires pour transformer notre travail et notre univers intime en une chose authentique, unique et non transférable.
Intelligence émotionnelle-Daniel Goleman
Si vous ne l'avez pas déjà fait, vous devez le lire et je suis sûr que cela changera votre vision de beaucoup de choses. Selon l'auteur, le succès dans la vie ne dépend pas du coefficient intellectuel, mais de l'intelligence émotionnelle. Vous pouvez lire un résumé ici.
L'incroyable vérité sur ce qui nous motive-Daniel H. Pink
Un livre sur notre nature humaine, notre comportement et surtout sur ce qui nous pousse à faire ce que nous faisons.
L'homme le plus riche de Babylone-George S. Clason
Blink: Intelligence intuitive - Malcolm Gladwell
Blink est un livre consacré à l’étude du fonctionnement des premières impressions, de ce que nous formons en un temps record, de la manière dont elles nous influencent (et, selon l’auteur, elles le font plus que vous ne pouvez l’imaginer), pourquoi Certaines personnes sont très douées pour prendre des décisions rapides sous pression, d'autres sont un désastre et permettent d'améliorer ce type de compétences.
Qui a pris mon fromage? - Spencer Johnson
Cette fable simple et ingénieuse peut être appliquée à tous les domaines de la vie. Avec des mots et des exemples compréhensibles même pour un enfant, il nous enseigne que tout change et que les formules utilisées à l’époque sont peut-être obsolètes.
Le directeur efficace-Peter Drucker
Très bon livre pour apprendre un processus de prise de décision efficace.
Redémarrez: supprimez ce que vous avez appris et pensez à la société d'une autre manière - Jason Fried, David Heinemeier
Selon les auteurs, il faut cesser de parler et se mettre au travail. Ce livre enseigne à être plus productif, à éviter de travailler comme un fou, à ne pas emprunter et à de nombreux autres conseils contre-intuitifs qui inspireront et modifieront la façon de penser du lecteur.
La méthode Lean Startup-Eric Ries
Stratégie concurrentielle: techniques d'analyse de l'entreprise et de ses concurrents - Michael E. Porter
Porter présente l'un des outils concurrentiels les plus puissants mis au point jusqu'à présent: ses trois stratégies génériques (gestion des coûts, différenciation et segmentation), qui positionnent sa théorie des stratégies dans une position dominante.
Décider: Comment prendre les meilleures décisions dans la vie et au travail -Chip Heath - Dan Heath
Comment pouvons-nous savoir si nous prenons les bons? Dans Decide, Chip et Dan Heath abordent l’un des problèmes cruciaux de notre travail et de notre vie personnelle: comment prendre de meilleures décisions. Et est-ce que la bonne décision, au bon moment, peut tout changer?Vous allez adorer vos clients-Rick Brinkman, Rick Kirschner
Les docteurs Brinkman et Kirschner proposent des solutions pratiques pour atteindre le principal objectif de toutes les initiatives commerciales: le bonheur du client.
À partir d'exemples tirés de la vie quotidienne, ils nous montrent comment intégrer affectivité et empathie dans la relation avec le client et même nous aider à faire face à des situations conflictuelles.
Conversations cruciales - Kerry Patterson
Avec ce livre, vous apprendrez à vous préparer à des situations de grande pertinence grâce à une technique efficace, à atteindre un domaine suffisant vous permettant de parler de pratiquement n'importe quel sujet, d’être persuasif, non agressif et d’engager des conversations cruciales pour vous mener aux résultats souhaités.
Pensez et grandissez Rich-Andrew Carnegie
Un autre classique pour les entrepreneurs et les hommes d'affaires. Certaines de vos idées peuvent sembler étranges, bien qu’elles constituent en général un véritable bijou pour ceux qui souhaitent améliorer leur activité ou leur économie. Vous pouvez lire un résumé ici.
La clé est pourquoi-Simon Sinek
Dans le leadership, il est fondamental d’avoir une raison claire et puissante, de croire en une idée, une marque, avec une conviction telle qu’elle encourage les gens à agir. Sinek se dispute dans ce texte inspirant et brillant.
Les cinq dysfonctionnements d'une équipe-Patrick Lencioni
Après deux semaines dans son nouveau poste de PDG de Decision Tech, Kathryn Petersen a ressenti de grands doutes quant à sa décision d'accepter ce poste. Cependant, Kathryn savait qu’elle avait peu de chance d’abandonner… rien ne l’excitait autant qu’un défi.
Mais ce qu’il ne pouvait pas imaginer, c’était qu’il se retrouverait avec une équipe totalement dysfonctionnelle et que ses membres le mettraient à l’épreuve comme personne ne l’avait fait auparavant.
Obtenez le oui: l'art de négocier sans abandonner-William Ury, Roger Fisher, Bruce Patton, Aida Santapau
Get the yes est un livre essentiel pour tout type de négociation, professionnelle ou personnelle, et contient des méthodes, étape par étape, pour parvenir à des accords dans tous les types de conflits: familles, quartiers, entreprises, syndicats et même politiques.Le Box-Arbinger Institute
Il y a une solution à l'auto-illusion et aux conséquences coûteuses qui en découlent. À travers une histoire amusante et très instructive, La Caja explique ce qu'est l'auto-illusion, comment les gens y tombent, comment il détruit la performance organisationnelle et, surtout, quelle est la manière surprenante d'y mettre fin.
Soyez plus efficace: 52 clés pour améliorer votre productivité dans la vie personnelle et professionnelle - David Allen
L'auteur propose une méthode révolutionnaire consistant à mettre en œuvre chaque semaine un certain principe. Au total, 52 touches nous rendront plus productifs et efficaces.
Les 48 lois du pouvoir-Robert Greene
Un livre qui vous aide à formuler votre stratégie pour atteindre les plus hauts niveaux de pouvoir.
Le nouveau code du chef - Dave Ulrich, Dave Smallwood, Kate Sweetman
Les cinq règles proposées dans ce livre constituent un outil unifié permettant d’accroître les compétences individuelles et de générer une culture de leadership dans l’organisation.
Essentialisme Obtenir le maximum de résultats avec un minimum d'effort-Greg Mckeown
L'essentiel n'est pas de faire plus de choses en moins de temps. Il s'agit seulement de bien faire les choses. Ce n'est pas une stratégie de gestion du temps, ou une technique de productivité.
Discerner ce qui est absolument essentiel et éliminer tout ce qui ne l’est pas est une discipline systématique pour que nous puissions nous concentrer sur ce qui compte vraiment.
La seule chose-Gary Keller, Jay Papasan
Un livre qui vous aidera à être plus productif, à améliorer votre économie et d’avoir plus de temps pour vous.
L'exécutif efficace en action-Peter Drucker
C'est un journal basé sur le travail classique et prééminent de Drucker sur la gestion et l'efficacité, l'exécutif efficace. Drucker et Maciariello proposent aux dirigeants, dirigeants, collaborateurs et analystes un guide pour agir efficacement
Les principes du succès: comment se rendre où vous voulez aller où vous voulez aller - Jack Canfield
C'est un guide pour ceux qui veulent atteindre leurs objectifs personnels et professionnels. Ce livre n'est pas simplement une anthologie de bonnes idées, il contient les 64 principes utilisés par les entrepreneurs de haut niveau, les athlètes, les célébrités et les citoyens ordinaires.
La vente est humaine: l'incroyable vérité sur la façon de convaincre les autres-Daniel H. Pink
Ce livre nous enseigne comment persuader, convaincre et influencer les autres parce que. Quelle que soit l'activité professionnelle à laquelle nous nous consacrons, nous pouvons amener la personne avec qui nous négocions à modifier son opinion et à accepter notre offre, de sorte que notre message parvienne au public auquel nous parlons clairement et clairement et gagne ainsi la partie.Le prince Nicolás Machiavel
Un classique essentiel pour tout politicien, leader ou peuple qui souhaite améliorer sa capacité à diriger et à persuader.
Steve Jobs La biographie - Walter Isaacson
Après avoir interviewé Jobs à plus de quarante reprises au cours de ses dernières années, en plus d'une centaine de personnes dans son environnement, sa famille, ses amis, ses adversaires et ses collègues, Walter Isaacson présente la seule biographie écrite avec la collaboration de Jobs, le portrait final. de l'une des icônes incontestées de notre époque, la chronique de la vie trépidante et la personnalité abrasive du génie dont la créativité et l'énergie ont révolutionné six industries: l'informatique, le cinéma d'animation, la musique, la téléphonie, les tablettes et l'édition numérique
Et quels livres recommandes-tu? Avez-vous lu l'une de ces réponses? Votre avis m'intéresse Merci beaucoup
